RSS-linkki
Kokousasiat:https://nakkila.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://nakkila.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 17.06.2024/Pykälä 119
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Hyvinvointikoordinaattorin tehtävän muuttaminen hyvinvointipäällikön viraksi
Kh 17.06.2024 § 119
114/01.01.00.00/2024
Valmistelija Vs. hallintojohtaja Syysmäki Johanna
Kuntalain 87 §:n mukaan julkista valtaa käytetään virassa. Vaikka henkilön tehtäviin sisältyisi julkisen vallan käyttöön vain vähäisessä määrin, henkilön tulee olla virkasuhteessa.
Työllisyyden hoidon / hyvinvoinnin tulosalueiden / ruokapalvelun tulosaluejohtaja käyttää melko laajoja valtuuksia ja tehtävässä on määriteltyjä vastuita, joita kuvataan 1.7.2024 voimaan tulevassa hallintosäännössä mm. pykälissä 16, 17, 20, 55, 58, 60, 74, 80, 81, 83, 107 ja 177. Tulosaluejohtajaroolin mukaisia valtuuksia aiemmin käyttäneet henkilöt ovat olleet kunnassa pääsääntöisesti viranhaltijoita.
Nakkilan kunnan hyvinvointikoordinaattorin tehtävä on tällä hetkellä työsopimussuhteinen. Edellä viitattujen valtuuksien lisäksi voimaan tulevan hallintosäännön 15 §:n mukaan hyvinvointipäällikkö käyttää myös toimialajohtajan valtuuksia tietyiltä osin.
Nakkilan kunnan 1.7.2024 voimaan tulevan hallintosäännön 68 §:n mukaan, kunnanhallitus päättää työsuhteen muuttamisesta virkasuhteeksi. Työsuhde voidaan muuttaa viraksi lakimuutosten tai hallinnollisten muutosten vuoksi. Virkasuhteeksi muutettavaa työsuhdetta hoitanut henkilö voidaan siirtää tämän suostumuksella ko. virkaan.
Esittelijä Kunnanjohtaja Ojakoski Markus
Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää muuttaa hyvinvointikoordinaattorin tehtävän hyvinvointipäällikön viraksi.
Päätös Ehdotus hyväksyttiin.
Täytäntöönpano henkilöstö- ja talousasiainsihteeri Plaami Anna-Maria, Ketola Sari
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |